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⋕奔驰实施30000人裁员计划⋕奔驰离职人员最高可获50万欧元补偿 据第一财经日报,梅赛德斯-奔驰(下称“奔驰”)近日正在实施其有史以来最大规模的裁员计划。截至目前,已有约4000名员工接受遣散方案离职,其中资深管理人员最高可获得50万欧元的补偿金。补偿金额度采用梯度设计,与职级、工龄直接挂钩,特别设置了“加速奖金”激励员工尽早决策。奔驰内部一名人士向第一财经记者证实了裁员的真实性,并表示裁员是基于双方自愿原则,进入10月份已有员工拿大礼包后主动离职。早在今年3月就有消息传出,奔驰管理层将在4月给所有员工发信,鼓励员工自愿离职。遣散费方案主要针对工程师、行政、IT领域的员工。该遣散费方案已在4月启动,相关员工可以在2026年3月之前申请。彼时,对于这个方案奔驰首席执行官康林松(Ola Källenius)表示希望这份优厚的离职补偿能够鼓励约3万名员工自愿离职。官方希望到2027年,通过外包决策、不填补空缺职位以及遣散费等方式,每年节省大约50亿欧元。 目标30000人离职!奔驰实施大规模裁员计划

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小森林

每个人都有属于自己的一片森林,也许我们从来不曾走过,但它一直在那里,总会在那里。迷失的人迷失了,相逢的人会再相逢。愿这里,成为属于你的小森林。